СТАНОВИТЕСЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ SiGMA
Добро пожаловать на нашу страницу вакансий!
Мы очень рады, что вы рассматриваете возможность присоединиться к нашей команде.
ПРО КОМАНДУ SIGMA
С тех пор, как SiGMA начала свою деятельность как компания по планированию мероприятий, мы разделяем нашу страсть к хостингу с вниманием к инновациям и высоким стандартам.
Наша цель — стать ведущей гейминг-компанией, когда дело касается организации мероприятий, превратив нашу изначальную склонность в форму искусства, которая делает нас уникальными и отличает от других.
Помимо этого, благодаря усилиям сильной группы по контенту и средствам массовой информации, которая предоставляет самые свежие обновления и выбор периодически публикуемых журналов, мы также взяли на себя роль обслуживающей платформы новостей, которая освещает события в отрасли.
В конце концов, суть нашего грандиозного планирования мероприятий требует постоянного учета потребностей наших гостей, и нам нравится думать, что мы переносим ту же энергию, которую вкладываем в наших клиентов, в управление и заботу нашей замечательной команды.
ПОРТФОЛИО ГЛОБАЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ
Будучи членом команды, вы будете иметь возможность работать над интересными проектами, сотрудничать с талантливыми коллегами, а также учиться и развивать свою карьеру.
МУЛЬТИКУЛЬТУРНАЯ И РАЗНООБРАЗНАЯ РАБОТА
Культура нашей компании основана на честности, прозрачности и открытом общении. Мы поощряем наших сотрудников делиться своими идеями и мнениями.
ПРЕВОСХОДНАЯ РЕПУТАЦИЯ
Мы ищем настойчивых, целеустремленных и решительных людей.
ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО РАБОТЕ
НАШИ ОФИСЫ
MSIDA
Malta
BELGRADE
Serbia
LIMASSOL
Cyprus
MANILA
The Philippines
ПИСЬМО ОТ ОСНОВАТЕЛЯ
Мы в SiGMA понимаем, что наши успехи выражаются в успехах наших сотрудников. За последние несколько лет наша команда неуклонно росла: офисы открываются по всему миру для обслуживания нашего международного портфолио мероприятий. Это позволило нам привлечь таланты в глобальном масштабе, привнеся такие навыки и креативность, которые бросили вызов и вдохновили нас продолжать стремиться к совершенству посредством инноваций.
Если вы хотите добиться успеха в отрасли, мы обеспечим вас связями, опытом и знаниями, чтобы это осуществить. Если вы хотите присоединиться к отряду или просто хотите пообщаться, свяжитесь с нами — мы будем рады знакомству.
ПРОЦЕСС ПРИЕМА НА РАБОТУ
Анализ вакансии: Первым шагом в процессе найма является определение потребности в новом сотруднике и определение требований к должности. Это включает в себя анализ должностных обязанностей и ответственности, необходимой квалификации и любых других необходимых критериев для должности.
Отбор: Отобранные кандидаты будут приглашены на личное или онлайн-собеседование, чтобы оценить их пригодность для этой должности. Процесс собеседования может включать несколько раундов собеседований с различными заинтересованными сторонами. Предложение о работе: если кандидат пройдет проверку биографических данных, ему будет предложена работа с такой информацией, как зарплата, льготы и дата начала работы.
